В ходе проверки установлено, что общий размер задолженности по заработной плате перед 29 работниками организации по состоянию на 08.02.2016 составляет 669 064,42 рублей.
В соответствии со ст. ми 136 и 142 Трудового кодекса РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка организации, коллективным договором, трудовым договором. При этом работодатель и (или) уполномоченные им в установленном порядке представители работодателя, допустившие задержку выплаты работникам заработной платы и другие нарушения оплаты, несут ответственность в соответствии с Трудовым кодексом РФ и иными федеральными законами.
Кроме того, с целью устранения выявленных нарушений законодательства и недопущения их в дальнейшем в адрес генерального директора ЗАО «Русойл-Москва» внесено представление об устранении нарушений трудового законодательства.