Новости

В соответствии с требованиями ст. 136 Трудового кодекса РФ заработная плата должна выплачиваться не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, трудовым договором.

Установлено, что работодатель задолжал 10 работникам предприятия за выполненную работу более 403 тысяч рублей.

В связи с тем, что указанные нарушения ущемляли конституционные права работников на вознаграждение за труд, в адрес руководителя внесено представление об устранении нарушений трудового законодательства с требованием привлечь виновных лиц к дисциплинарной ответственности.

Кроме того, прокурором в интересах работников направлены в суд заявления о выдаче судебных приказов на погашение долга по зарплате.

Ход и результаты рассмотрения актов прокурорского реагирования находятся на контроле прокуратуры района.