Прокуратура г. Нижней Туры проверила соблюдение трудового законодательства в деятельности АО «Тизол».
В ходе надзорных мероприятий установлено, что руководством АО «Тизол» в декабре 2021 года в отсутствие правовых оснований было отказано в трудоустройстве инвалиду 2 группы. Своё решение работодатель мотивировал несоответствием квалификации заявителя профессионально-квалификационным требованиям по вакантной должности.
В целях защиты нарушенных прав инвалида 2 группы прокуратура внесла представление генеральному директору АО «Тизол», по итогам рассмотрения которого нарушения фактически не были устранены.
Принципиально отстаивая права лица с ограниченными возможностями здоровья, прокурор направил в суд исковое заявление о признании действий работодателя незаконными.
Суд удовлетворил исковые требования прокурора.
Свердловский областной суд решение суда 1 инстанции оставил без изменения, апелляционную жалобы ответчика – без удовлетворения.
В настоящее время после вмешательства прокуратуры инвалид принят на работу, с ним заключен трудовой договор.