Прокуратура г. Салехарда по обращению местной жительницы проверила соблюдение требований трудового законодательства ГБУЗ «Ямало-Ненецкий окружной противотуберкулезный диспансер».
Установлено, что к женщине применено взыскание в виде замечания. При этом руководителем учреждения нарушен порядок привлечения работника к дисциплинарной ответственности, заявителю не предоставлена возможность дать письменные объяснения относительно вменяемого проступка. Кроме того, нарушения, которые легли в основу дисциплинарного взыскания, не нашли своего подтверждения.
Прокуратура города в интересах работницы направила иск в суд о признании приказа о применении дисциплинарного взыскания незаконным и компенсации морального вреда.
Судом требования прокурора удовлетворены.
Исполнение решения суда находится на контроле прокуратуры.