Камской транспортной прокуратурой проведена проверка исполнения законодательства о противодействии коррупции в организации, осуществляющей деятельность в нефтегазовой сфере.
Установлено, что в коммерческую организацию принят на работу бывший сотрудник Елабужского таможенного поста Татарстанской таможни. При этом в нарушение ч. 4 ст. 12 Федерального закона «О противодействии коррупции» и ч. 3 ст. 64.1 Трудового кодекса РФ, сведения о заключении трудового договора с указанным лицом на предыдущее место его службы своевременно не направлены.
Требование законодательства уведомлять о приеме на работу бывших государственных (муниципальных) служащих (либо о заключении гражданско-правового договора с ними), если до увольнения со службы они замещали коррупционноопасные должности, является одной из установленных и активно реализуемых на практике антикоррупционных мер.
В этой связи Камским транспортным прокурором руководителю коммерческой организациивнесено представление. Кроме того, в отношении должностного лица, допустившего нарушение,возбуждено дело об административном правонарушении, предусмотренном ст. 19.29 КоАП РФ (незаконное привлечение к трудовой деятельности бывшего государственного служащего).
Материалы административного дела направлены в суд для рассмотрения по существу.
Результаты рассмотрение акта прокурорского реагирования находятся на контроле транспортной прокуратуры.