В ходе проверки исполнения ООО «Горводоканал» требований трудового законодательства прокуратура Первомайского района г. Пензы установила, что трудовые договоры с некоторыми работниками не соответствуют требованиям Трудового кодекса РФ, инструкции по охране труда по видам работ и профессиям не приведены в соответствие с действующим законодательством, работники отдельных профессий с начала января 2021 г. допущены к исполнению трудовых обязанностей без проведения внепланового инструктажа в связи с принятием новых Правил по охране труда, регулирующих выполняемую ими работу.
По итогам проверки по возбужденному прокуратурой района делу об административном правонарушении, предусмотренном частью 4 ст. 5.27 КоАП РФ (уклонение от оформления или ненадлежащее оформление трудового договора либо заключение гражданско-правового договора, фактически регулирующего трудовые отношения между работником и работодателем), директор по управлению персоналом ООО «Горводоканал» постановлением Государственной инспекции труда в Пензенской области оштрафован на 10 тыс. рублей.
Начальник отдела по охране труда и промышленной безопасности ООО «Горводоканал» привлечен прокуратурой района к административной ответственности по части 1 ст. 5.27.1 КоАП (нарушение государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах РФ) и оштрафован постановлением региональной Гострудинспекции на 3 тыс. рублей.
Внесенное главному управляющему директору ООО «Горводоканал» представление об устранении нарушений трудового законодательства рассмотрено и удовлетворено, нарушения устранены.