Пензенская транспортная прокуратура проверила соблюдение требований законодательства о противодействии коррупции при трудоустройстве бывших сотрудников органов внутренних дел на транспорте.
Установлено, что частным охранным предприятием заключен трудовой договор с бывшим сотрудником дежурной части линейного отделения полиции на станции Моршанск Пензенского ЛО МВД России на транспорте. При этом в момент своего трудоустройства мужчина утаил место своей прошлой службы.
Не зная о специальном статусе нового сотрудника, ЧОП не выполнил возложенную на него законодательством о противодействии коррупции обязанность по уведомлению государственного органа о заключении с их бывшим сотрудником трудового договора.
Кроме того, проверка показала, что предприятием принят не весь комплекс мер по предупреждению коррупционных проявлений, выявлению и преодолению конфликта интересов.
В целях устранения нарушений законодательства транспортный прокурор внес руководителю частной охранной организации представление.
По результатам рассмотрения акта прокурорского реагирования допущенные при трудоустройстве бывшего государственного служащего нарушения устранены, трудовой договор с новым сотрудником расторгнут, предприятием разработаны локальные акты в сфере профилактики коррупционных проявлений среди работников при оказании охранных услуг предприятиям железнодорожного транспорта региона.