Прокуратурой Брянского района проведена проверка исполнения трудового законодательства в деятельности индивидуального предпринимателя, занимающегося производством мебели.
Установлено, что к предпринимателю по вопросу трудоустройства обратился гражданин, который впоследствии был допущен на территорию предприятия, где при исполнении обязанностей резчика ламината получил производственную травму.
При этом в нарушение требований трудового законодательства индивидуальный предприниматель в письменной форме трудовой договор с работником не заключил.
По инициативе прокурора индивидуальный предприниматель привлечен к административной ответственности по ч.4 ст. 5.27 КоАП РФ (уклонение от оформления трудового договора) и оштрафован на 5 тыс. рублей.